Gia Lai: Yêu cầu huyện Ia Grai thu hồi quyết định tuyển dụng viên chức

Cụ thể, văn bản của UBND tỉnh Gia Lai nói rõ, theo kiểm tra của cơ quan chuyên môn và phản ánh từ các cơ quan chức năng, UBND tỉnh nhận thấy, UBND huyện Ia Grai chưa thực hiện nghiêm chỉ đạo của Bộ Chính trị (tại Công văn số 100-CV/VPTW ngày 30/11/20 của Văn phòng Trung ương Đảng); chỉ đạo của Ban Tổ chức Trung ương (tại Công văn số 7496-CVNS/BTCTW, ngày 12/12/20) và Bộ Nội vụ (tại Công văn số 960/BNV-CCVC, ngày 12/02/2025) về việc tạm dừng tuyển dụng công chức, viên chức kể cả trường hợp đã thực hiện tuyển dụng nhưng đến ngày 01/12/20 chưa ban hành quyết định tuyển dụng.

Việc đơn vị không tuân thủ nghiêm túc quy định trên có thể gây ảnh hưởng đến công tác rà soát sắp xếp, tổ chức lại bộ máy; thực hiện tinh giản biên chế theo chủ trương của Đảng và Nhà nước; đảm bảo sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực trong đơn vị sự nghiệp công lập và hạn chế tình trạng tuyển dụng không đúng nhu cầu, tránh lãng phí nguồn lực theo Nghị quyết số 18-NQ/TW, ngày 25/10/2017 của Ban Chấp hành Trung ương về tiếp tục đổi mới, sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả và các văn bản liên quan (Nghị định số 178/20/NĐ-CP ngày 31/12/20 của Chính phủ; hướng dẫn của UBND tỉnh tại Công văn số 600/UBND-NC ngày 14/3/2025 và Công văn số 718/UBND-NC ngày 26/3/2025...).

Chính vì vậy, để đảm bảo tính thống nhất và tuân thủ nghiêm túc chỉ đạo của Trung ương và địa phương, UBND tỉnh Gia Lai yêu cầu UBND huyện Ia Grai nghiêm túc thu hồi Quyết định số 307/QĐ-UBND ngày /3/2025 về việc công nhận, phê duyệt kết quả trúng tuyển kỳ xét tuyển viên chức giáo viên năm 20 của huyện Ia Grai (lần 1) khi tỉnh chưa hoàn thành xong việc sắp xếp, tổ chức lại bộ máy hành chính cấp huyện theo Kế hoạch số 661/KH-UBND, ngày 22/3/20 của UBND tỉnh về kế hoạch tổ chức thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính cấp huyện, cấp xã của tỉnh Gia Lai giai đoạn 2023-2025 (dự kiến hoàn thành chậm nhất vào ngày 31/7/2025).

Cùng với đó, tỉnh Gia Lai cũng yêu cầu huyện chỉ đạo, rà soát, báo cáo cụ thể về tình hình tuyển dụng viên chức giáo viên năm 20 trên địa bàn huyện, bao gồm danh sách các trường hợp đã tuyển dụng, thời gian, hình thức tuyển dụng và căn cứ pháp lý của việc tuyển dụng.

Đặc biệt, địa phương phải giải trình nguyên nhân, trách nhiệm của tập thể, cá nhân liên quan trong việc chưa thực hiện nghiêm chỉ đạo của Bộ Chính trị, Ban Tổ chức Trung ương, Bộ Nội vụ về việc tạm dừng tuyển dụng công chức, viên chức kể cả trường hợp đã thực hiện tuyển dụng nhưng đến ngày 01/12/20 chưa ban hành quyết định tuyển dụng.

Tất cả các nội dung yêu cầu trên, phải báo cáo kết quả thực hiện các nội dung trên về UBND tỉnh trước ngày 10/4/2025.